決算もほぼ終了、次のステップとして建設業取得に向けての用意開始。また、取締役交代の時期でもあります。新規、更新、変更いずれにしても、適応人材の件で建設業事業者にとっては頭の痛い案件です。

人材不足、資格者不在、新規採用にツテが無い等々、希望の業種、職種にぴったりの社員獲得が大変難しく、ご苦労されているのが現状かとおもいます。

株式会社SSBでは、企業様の採用部門の代行役に徹し、適材な人材を紹介いたします。

業種では、人材不足の著しい建築、土木、電気、管工事等夫々の業種で、特定/一般のレベルに見合った資格者を、また、技術者だけでなく経営業務管理責任者を取締役として十分な経験を持った人材を紹介いたします。

先ずは、お問い合わせください。